Governance principperGovernance principper

Danske Bank-koncernen er Danmarks største finansielle virksomhed - og en af de største i Norden.

Ud over bankydelser tilbyder koncernen forsikring, realkredit, boligformidling, kapitalforvaltning og leasing.

Danske Bank-koncernen har i en årrække arbejdet med corporate governance - samspillet mellem koncernens ledelse, ejere og øvrige interessenter om at nå virksomhedens mål.

Senest opdateret/revideret: 12. oktober 2007

  • Udskriv
  • Sitemap
  • Tilføj denne side til dine bogmærker
  • Send denne side
  • Vurder denne side

Kontakt osKontakt os

Corporate Governance
Holmens Kanal 2-12
1092 København K, Danmark
Tel.: +45 33 44 00 00

Se kontaktpersonerSe kort
Anden kontakt

Oversigt over governance principperOversigt over governance principper

Indkaldelse til Generalforsamling
Generalforsamling
Generalforsamlingen er det øverste beslutningsorgan i Danske Bank-koncernen. Den ordinære generalforsamling afholdes hvert år, efter årsrapporten er aflagt.
Generalforsamling
Udarbejdelse af vedtægterne
Vedtægter
Vedtægterne er sammen med selskabslovgivningen retsgrundlaget for Danske Banks eksistens og virksomhed.
 
Vedtægter
to-strenget ledelse i banken
Ledelsesstruktur
Som dansk aktieselskab har koncernen en tostrenget ledelsesstruktur.

Ledelsesstruktur

Forretningsgangene
Forretningsorden
Danske Banks forretningsorden for bestyrelse og direktion indeholder nærmere bestemmelser om bestyrelsens og direktionens indbyrdes arbejdsdeling.
Forretningsorden
Symbol på den organisatoriske struktur
Organisation
Læs om Danske Bank-koncernens organisation.

Organisation
Kvinde der svarer på spørgsmål
FAQ
De mest stillede spørgsmål og svarende på disse kan ses på denne side

FAQ

Kom videreKom videre

Organisation
Læs mere om Danske Bank-koncernens organisation

Organisation
Præsentation
Se præsentation af Økonomidirektør Tonny Thierry Andersen om Danske Bank-koncernens corporate governance (på engelsk).

Præsentation (pdf 2,1 mb)