PolitikkerPolitikker

Danske Bank-koncernen har vedtaget en række politikker for at sikre, at koncernen lever op til sine mål.

Her kan du læse alle koncernens politikker relateret til CSR, få adgang til vores etiske retningslinjer for korruption og bestikkelse (Code of conduct - kun på engelsk), og læse om vores tilslutning til FN’s Global Compact.

  • Udskriv
  • Sitemap
  • Tilføj denne side til dine bogmærker
  • Send denne side
  • Vurder denne side

Kontakt osKontakt os

CSR-Sekretariatet
Holmens Kanal 2-12
1092 København K, Danmark
Tel.: +45 45 14 06 81

E-mailSe kontaktpersonerAnden kontakt

Danske Bank-koncernens politikkerDanske Bank-koncernens politikker

Kvinde
CSR-politik
Koncernens CSR-politik er vedtaget af bestyrelsen.

Læs CSR-politikken
''''
Miljøpolitik
Direktionen i Danske Bank-koncernen har nedsat en styregruppe til at styre implementeringen af miljøpolitikken.

Læs miljøpolitikken
Kvinder
Seniorpolitik
I 2006 introducerede koncernen en senior politik med mulighed for at medarbejdere kan få reduceret arbejdstider.

Læs seniorpolitikken
Tennis ketcher
Sundhedspolitik
Koncernens sundhedspolitik bidrager med et tilbud til medarbejderne om at vælge en sundere livsstil.

Læs sundhedspolitikken
Pige
Rygepolitik og misbrugspolitik

Fra og med april 2007 har koncernen introduceret en rygepolitik for alle medarbejdere i de danske aktiviteter.

Læs rygepolitikken

''''
Stresspolitik
I september 2007 har koncernen introduceret en politik for at være med til at sikre en vedvarende sund balance mellem arbejdsliv og privatliv.
Læs stresspolitikken
FN' Global Compact
Global Compact
Danske Bank-koncernen har tilsluttet sig FN’s Global Compact den 9. august 2007.

Læs FN's udtalelse
Danske Bank-koncernens Code of Conduct
Code of conduct

I 2007 har koncernen udviklet etiske retningslinjer for korruption og bestikkelse.

Læs Code of conduct (kun på engelsk)